求人辦事的3大「潛規則」、9大「心計」,都是人情世故,學習下吧;求人辦事,真正厲害的人,往往就掌握了這3大「潛規則」、9大「心計」!
「潛規則」1、求人辦事前,鋪墊一定要做好。
求人辦事,要做好準備工作,各方面都要鋪墊好,準備越充分,各種鋪墊做得越好,成功的希望越大。具體需要有以下三種心機。
「心計」1:鋪墊關係。關係比事情重要,有關係,再不好辦的事情,人家都能給你辦;沒有關係,再好辦的事情,人家也不給你辦!熟人關係,朋友關係,同事關係……但凡是有點關係,事情就會好辦許多。所以,求人辦事前,要先鋪墊好關係,把關係拉近了,把關係搞親密了。
「心計」2:鋪墊利益。關係是關係,既然你是求人家辦事,總不能讓人家白忙活一趟,否則,即便因為關係好,人家給你辦一次事,再往後就不好說了,因為沒人願意一直為你無償辦事。所以,求人辦事前,要明確自己能給人家什麼利益。
「心計」3:鋪墊人情。你幫我,我幫你,這就叫人情往來。求人辦事要成功,平時的人情往來是少不了的,不能總是臨時抱佛腳。平常有事沒事的時候,多一點走動,人家在求到你的時候,能幫儘量幫一把,這都是在積攢和鋪墊人情。
「潛規則」2、求人辦事的過程中,要注意跟進。
求人辦事,順順利利的時候少,難免會遇到一些麻煩,有時候是對方不盡心,有時候確實是比較難辦,人家也有苦衷,這時候就要注意跟進。
人家給你辦事過程中,貿然問事情的進程,容易給人造成你不信任人家能力的感覺,你可以催,但要注意方法,用不說事的方式來催事,這才叫懂人情世故。如何跟進與催事呢?也有三種「心計」需要掌握。
「心計」4:飯局跟進。飯局之中,你不聊不催,對方一般也知道你的意思,會主動給你說。
「心計」5:手機跟進。如果你想了解進程,又不好直接問,可以用手機給對方發一個問安、問好的消息,或者分享有趣的文章和視訊,看對方的回應。
「心計」6:關懷跟進。也就是沒事送點禮,拉下家常,問對方有沒有需要自己幫忙的地方。
「潛規則」3、求人辦事後,要懂得維護關係。
求人辦事,不能是一錘子買賣,因為比起事情的辦成,你與別人的關係要更重要。所以,在事情辦成後,還要注意對關係的維護,這樣,以後再有事求人,也會容易許多。維護關係也有三種「心計」需要掌握。
「心計」7:維護人情。你求人辦事,人家給你辦成了,這就有一層人情在,不是你給多少回報,就直接可以抵掉的,也別想著去抵,反而要用心維護好這種人情。
「心計」8:維護往來。有的人,人家給他把事情辦了,他覺得該給的回報也給了,就和人家不怎麼往來了,這是十分愚蠢的,也是不懂人情世故的表現。
「心計」9:維護私交。有時候,別讓幫你辦事,不是因為和你的關係,而是因為有誰介紹了,你和人家的關係其實並不熟甚至沒關係。那麼,辦完事後,就要注意把這種關係,轉化為你的私人關係,轉化為你的人脈。如此,時間長了,你就會成為一個有資源、會辦事的高手。
上面求人辦事的3大「潛規則」、9大「心計」,可以說都是非常實用的人情世故。
不是教你壞,而是教你保護自己,在這個社會上始終立于不敗之地。